【好用商品推薦】傑克．威爾許：創新領導最重要的十堂課-要去哪裡買?
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商品訊息描述: 本書介紹的是全美最受讚譽但也是最備受爭議的領導者前奇異執行長傑克．威爾許，其畢生的經營哲學、雄心壯志、用人哲學、策略規畫，讀者可從本書隨處可見的威爾許金言中，看到他的幽默與誠實，也可以領略到他獨特的領導風格與成功心法。本書擺脫一般管理書籍的理論公式，直接發掘管理者腦中的鮮活思維，或怒或喜的一舉一動，使這位獨步全球的風雲人物躍然紙上。
流行姑且不論微軟老闆比爾．蓋茲（Bill Gates）模式在企業中造成的激進改變，奇異公司前執行長傑克．威爾許，儼然已經成為一個全球性的傳奇人物，因為他已親手為美國企業界的重整，畫下了一張極具價值的藍圖。威爾許曾經三次在《產業周刊》（Industry Week）對於企業主的調查中，被票選為「最令人敬重的執行長（CEO）」。一九九五年，威爾許將這個榮銜讓給了微軟的創辦人比爾．蓋茲，然而，兩人之間也僅有一票的差距而已。《商業周刊》（Business Week）宣稱，威爾許所制定的是「與其他執行長反其道而行的黃金律則」。當威爾許在一九八一年開始推動奇異公司的巨輪時，他馬上革除舊習，大步邁向改革之途——朝向一種快速，在本質結構上斬草除根式的改變。許多專家，當然還有許多奇異的員工，都無法理解他為何要將一個看來頗為完好的公司做這般的拆毀與重建。即使到今天，當他的公司已經被認為是全世界管理最好，獲利最高的企業時，許多批評者依然堅持，威爾許是企圖以強取豪奪來擴充規模與權力。2019熱門商品事實上，威爾許並不依循傳統的事業經營途徑。他以一種可形塑的，目標不明的工作開始著手，巧妙的避開在他職業生涯中絕大多數時候所採行的主流方式。當威爾許進入奇異高階職位的競爭時，仍被認為是一位門外漢，他太年輕，也太會惹麻煩。但是，威爾許既然能以自己的方法來獲得這必買份工作，他也就會以自己的方法來做事。這是一本關於領導，介紹一位全美最受讚譽，但或許也是最備受爭議老闆的書。作者簡介珍娜．羅渥（Janet C. Lowe）自我提升必備好書>經典商品好書推薦著有許多暢銷著作，包括《價值投資》、《輕而易舉從事有價值的投資》、《神秘帝國》、《股市大亨開講：華倫巴菲特點石成金的智慧》。團購人氣商品譯者簡介哪裡便宜曹嬿恆 年終募集國立政治大學經濟研究所碩士。曾從事經濟研究、市場拓展與行銷企劃、ERP顧問、知識管理等工作；並持有國際專案管理師（PMP）及國際內部稽核師（CIA）證照。劉清彥熱賣商品英文國立政治大學新聞系、新聞研究所，現為自由譯者。譯作包括《理性與感性》、《返家十萬里》、《黑暗之後》商品訊息簡述:
作者： 珍娜．羅渥
新功能介紹- 原文作者： Janet Lowe
- 譯者： 曹嬿恆、劉清彥
- 出版社：商周出版
新功能介紹 - 出版日期：2010/12/12
- 語言：繁體中文
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
南韓年金改革 呼聲也響起 | 全球財經 | 全球 | 聯合新聞網
南韓延後請領年金的銀髮族在五年內爆增十倍。圖為一位男士步出南韓國家退休基金的首爾分支機構。 路透 分享 facebook 南韓是全球最長壽國家之一，銀髮族擔心老年貧窮本季最新款推薦和健康照護問題，近來紛紛延後請領年金，只因為這樣做可以稍微多領一些，但經濟學家呼籲進行年金改革，否則未來會面臨更艱困的挑戰。上月年滿62歲的金炳正向南韓國家退休基金（NPS）提出，將請領年金的起始時間延後五年，他說要盡可能等到失業後再請領。若上個月開始請領，他每月可領90萬韓元（約台幣2.58萬元），多等五年則每月可多領0.6%，每年多領7.2%。. } }); } 根據NPS，2013年時，延後請領人數還只有3,000人，但去年底時已躍增至3萬1,300人，增加至逾熱銷產品10倍。南韓在2017年邁入高齡社會，65歲以上老年人占全部人口50000萬的14%。再加上創新低的出生率，預料2026年時，老年人占全部人口的比率很可能增加至超過20%。高齡社會對南韓經濟造成前所未有的挑戰。目前，65到69歲之間的高齡勞工，有46%還在工作，遠高於OECD成員國的平均值25%。但根據OECD的報告，「中高齡人口在50歲出頭結束主要職涯後，大多找不到好工作，低薪且收入不穩定，很少或根本沒有社會保障」。現實狀況是，南韓的NPS成立31年、資產規模630兆韓元（約台幣18兆元），提供的社會安全網不足，雖然是全球前四大政府退撫基金，卻無法保證老年人退休後的收入。南韓的65歲以上老年人口約有一半過著「相對貧窮」（relative poverty）的生活，比例是OECD熱銷熱門商品成員國裡最高。為解決逐漸團購人氣產品產品近逼的老年人口貧窮危機，經濟學家都認為，南韓應該改革年金制度。去年底，首爾當局提議增加提撥並減少給付的年金改革方案，引發民怨，並遭遇政治阻礙。但NPS如果不能及時改革，人口卻持續老化，南韓未來面臨的問題恐怕更嚴重。
新聞眼／蘇揆連斬官 這些人結局都一樣…
中華郵政總經理陳憲着疑因智慧物流中心標案提早「被退休」。圖／聯合報系資料照片 分享 facebook 行政院長蘇貞昌上台後，作風果斷，對於人事調動，行政院一手主導，不管是ＮＣＣ國家通訊傳播委員會前主委詹婷怡閃電下台、中華電信前董事長鄭優「被請辭」，中華郵政總經理陳憲着疑似因招標案惹議，被交通部要求徹查，因而「被退休」，展現蘇鐵腕斬人風格。今年初立委補選爆發「文旦之亂」的假新聞風波，蘇貞昌重話批評ＮＣＣ「誰都管不到它，它也什麼都不管」，讓假新聞與假消息擴散，應好好檢討、發揮效力。詹婷怡在立法院被問到「會不會考慮不如歸去」時還表示，她答應到ＮＣＣ，會全力把應該要做的事情做好，但不久後，即傳出請辭消息，行政院發言人Kolas Yotaka則轉述蘇貞昌的談話表示，蘇揆已收到詹的辭呈，對詹想要回到業界的想法表示理解，也對請辭的決定給予尊重。. } }); } 同樣疑似「被請辭」的還有中華電信董事長鄭優。今年四月十七日，鄭優證實將卸任，並表示「政治任命的職位，隨時上、隨時下，很正常」。而董座位置由總經理謝繼茂升任。而鄭優「被辭職」的理由眾說紛紜，不過據了解，鄭優的人事調整，當下交通部完全不知情，人事布局由行政院主導。另外，蘇貞昌四月初也一口氣核定多位公股行庫高層人事。這波公股行庫人事大搬風，外界認為是「選舉到了，必須清理」。其中，被換掉的華南金控董事長吳當傑，就是行政院前院長林全時代留下來的「標準財經幫」；而除了換掉黨內詬病已久的「老藍男」，接任第一金控董事長的廖燦昌，過去被認為長期經營新潮流系人脈，也有「派系考量」。有趣的是，一銀前董事長蔡慶年因慶富案下台時，政院找來董瑞斌當救火隊，一年多來業績相當不錯，第一銀行獲利也有成長，但董事長董瑞斌和總經理鄭美玲卻雙雙被換下，據了解，事前完全未溝通。蘇系大將 林明裕接勞動部政次【記者葉冠妤／台北報導】行政院長蘇貞昌嫡系大將林錫耀胞弟，也是彰化縣前副縣長林明裕，確認接任勞動部政務次長。林明裕昨在臉書發文熱銷商品優惠專區表示將擔任此一職位，輔佐勞動部長許銘春，勞動部也證實林明裕今天就會上任。民進黨執政以來，勞動部政務官更換頻繁，政次包括郭國文、廖蕙芳、蘇麗瓊、施克和等先後請辭。其中，施克和在上月十九日轉任總統府副祕書長，政次懸缺將近一個月，昨確認由教育背景出身的林明裕接掌。
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